Emplois

Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) avocat(e) en droit commercial/droit des affaires ayant de 5 à 7 années d’expérience.

La personne recherchée travaillera de manière indépendante sur des mandats variés ou en collaboration avec d’autres associés ou sociétaires de notre équipe dynamique et d’expérience dans plusieurs industries, particulièrement dans des dossiers de financement, d’immobilier, de fusions et d’acquisitions privées, de location et de propriété intellectuelle. En plus d’avoir des habiletés de négociation, la personne recherchée devra posséder d’excellentes aptitudes en matière de rédaction et devra être en mesure d’analyser et d’interpréter un large éventail de conventions commerciales et d’offrir un examen critique en regard de ceux-ci.

Parfaitement bilingue, la personne recherchée devra avoir d’excellentes compétences juridiques et organisationnelles ainsi que la capacité de travailler en équipe.

Les personnes intéressées sont invitées à soumettre leur lettre de présentation et leur curriculum vitæ à madame Julie Gamache, Directrice des ressources humaines et des opérations (jgamache@spiegelsohmer.com).

Spiegel Sohmer a été fondé en 1967 avec pour mission d’offrir en temps opportun des solutions juridiques complètes, créatives et à la pointe de la technologie. Avec une expertise en droit fiscal, en propriété intellectuelle, en droit des affaires, en litige, en droit immobilier et en succession, Spiegel Sohmer est brillant pour transformer les problèmes juridiques en opportunités commerciales et en solutions que vous n’auriez peut-être jamais imaginées possibles.

Travailler chez Spiegel Sohmer, c’est contribuer à offrir des solutions qui sortent des sentiers battus. Cela passe par la collaboration ouverte et l’échange d’idées, dans une atmosphère informelle et humaine où prévaut le respect d’autrui.

Nous avons actuellement une superbe opportunité pour un(e) Adjoint(e) juridique en litige fiscal.

Principales responsabilités :

• Assurer la tenue de l’agenda et des dossiers, incluant la gestion des échéanciers
• Assurer la gestion et le suivi rigoureux des dossiers clients, en veillant à leur confidentialité
• Préparer, réviser et effectuer la mise en forme des documents juridiques, y compris les procédures, pièces, autorités, formulaires, lettres et autres correspondances
• Effectuer les démarches auprès des autorités fiscales
• Coordonner avec différents intervenants (clients, huissiers, sténographes, avocats adverses…)
• Réaliser des tâches de nature administrative : ouverture et fermeture de dossiers, recherches de conflits, saisie des heures, facturation, notes de crédit, comptes de dépenses, classement, etc.
• Accomplir toute autre tâche liée aux fonctions selon les besoins

Qualifications requises :

• Diplôme d’étude collégiale en secrétariat juridique (un atout)
• Minimum de 3 à 5 ans d’expérience dans le domaine, à occuper des fonctions similaires
• Connaissance des documents et procédures (procédure civile et Cour fédérale)
• Maîtrise de Microsoft 365 (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Teams)
• Bilinguisme, en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit

Avantages à travailler chez nous :

• Une belle ambiance de travail dans un environnement sain
• Salaires compétitifs
• Assurances collectives (médicaments, dentaire, vision et autres services médicaux)
• REER avec contribution de l’employeur
• 3 semaines et plus de vacances
• Possibilité de travail hybride (télétravail)
• 8 journées personnelles remboursables à la fin de l’année si non prises
• Service de télémédecine
• Boni annuel
• Horaire d’été (vendredi après-midi de congé)
• Activités sociales tout au long de l’année

Les personnes intéressées sont invitées à soumettre leur lettre de présentation et leur curriculum vitæ à madame Julie Gamache, Directrice des ressources humaines et des opérations (jgamache@spiegelsohmer.com).

Spiegel Sohmer a été fondé en 1967 avec pour mission d’offrir en temps opportun des solutions juridiques complètes, créatives et à la pointe de la technologie. Avec une expertise en droit fiscal, en propriété intellectuelle, en droit des affaires, en litige, en droit immobilier et en succession, Spiegel Sohmer est brillant pour transformer les problèmes juridiques en opportunités commerciales et en solutions que vous n’auriez peut-être jamais imaginées possibles.

Travailler chez Spiegel Sohmer, c’est contribuer à offrir des solutions qui sortent des sentiers battus. Cela passe par la collaboration ouverte et l’échange d’idées, dans une atmosphère informelle et humaine où prévaut le respect d’autrui.

Nous avons actuellement une superbe opportunité pour un(e) Adjoint(e) juridique en litige.

Principales responsabilités :

• Assurer la tenue de l’agenda et des dossiers, incluant la gestion des échéanciers
• Assurer la gestion et le suivi rigoureux des dossiers clients, en veillant à leur confidentialité
• Préparer, réviser et effectuer la mise en forme des documents juridiques, y compris les procédures, pièces, autorités, lettres et autres correspondances
• Effectuer les démarches auprès des Tribunaux et administrations
• Coordonner avec différents intervenants (clients, huissiers, sténographes, avocats adverses…)
• Réaliser des tâches de nature administrative : ouverture et la fermeture de dossiers, recherches de conflits, saisie des heures, facturation, notes de crédit, comptes de dépenses, classement, etc.
• Accomplir toute autre tâche liée aux fonctions selon les besoins

Qualifications requises :

• Diplôme d’étude collégiale en secrétariat juridique (un atout)
• Minimum de 3 à 5 ans d’expérience dans le domaine, à occuper des fonctions similaires
• Connaissance des documents et procédures
• Maîtrise de Microsoft 365 (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Teams)
• Bilinguisme, en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit

Avantages à travailler chez nous :

• Une belle ambiance de travail dans un environnement sain
• Salaires compétitifs
• Assurances collectives (médicaments, dentaire, vision et autres services médicaux)
• REER avec contribution de l’employeur
• 3 semaines et plus de vacances
• Possibilité de travail hybride (télétravail)
• 8 journées personnelles remboursables à la fin de l’année si non prises
• Service de télémédecine
• Boni annuel
• Horaire d’été (vendredi après-midi de congé)
• Activités sociales tout au long de l’année

Les personnes intéressées sont invitées à soumettre leur lettre de présentation et leur curriculum vitæ à madame Julie Gamache, Directrice des ressources humaines et des opérations (jgamache@spiegelsohmer.com).

Spiegel Sohmer a été fondé en 1967 avec pour mission d’offrir en temps opportun des solutions juridiques complètes, créatives et à la pointe de la technologie. Avec une expertise en droit fiscal, en propriété intellectuelle, en droit des affaires, en litige, en droit immobilier et en succession, Spiegel Sohmer est brillant pour transformer les problèmes juridiques en opportunités commerciales et en solutions que vous n’auriez peut-être jamais imaginées possibles.

Travailler chez Spiegel Sohmer, c’est contribuer à offrir des solutions qui sortent des sentiers battus. Cela passe par la collaboration ouverte et l’échange d’idées, dans une atmosphère informelle et humaine où prévaut le respect d’autrui.

Nous avons actuellement une superbe opportunité pour un(e) Parajuriste en droit corporatif.

Principales responsabilités :

• Assister les avocats lors de dossiers transactionnels
• Rédiger divers documents de nature corporative et fiscale : constitutions, organisations, modifications de statuts, dissolutions, transactions d’actions, enregistrements extra-provinciaux, roulements, gels successoraux, fusions, réorganisations fiscales
• Effectuer toutes autres transactions, telles que les vérifications diligentes lors d’achats et de ventes d’entreprises
• Maintenir à jour les livres de procès-verbaux pour nos clients corporatifs (versions électroniques et papier)
• Réaliser toute autre tâche liée aux fonctions selon les besoins

Qualifications requises :

• Titulaire d’un DEC en techniques juridiques ou équivalent
• Minimum de 3 à 5 ans d’expérience dans le domaine, à occuper des fonctions similaires
• Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Maîtrise de Microsoft 365 (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Teams)
• Bonne connaissance de Kofax/Nuance PDF

Avantages à travailler chez nous :

• Une belle ambiance de travail dans un environnement sain
• Salaires compétitifs
• Assurances collectives (médicaments, dentaire, vision et autres services médicaux)
• REER avec contribution de l’employeur
• 3 semaines et plus de vacances
• Possibilité de travail hybride (télétravail)
• 8 journées personnelles remboursables à la fin de l’année si non prises
• Service de télémédecine
• Boni annuel
• Horaire d’été
• Activités sociales tout au long de l’année

Les personnes intéressées sont invitées à soumettre leur lettre de présentation et leur curriculum vitæ à madame Julie Gamache, Directrice des ressources humaines et des opérations (jgamache@spiegelsohmer.com).

Notre secteur de la fiscalité et de la planification successorale, qui comporte plus d’une vingtaine d’avocats, poursuit sa croissance. En conséquence, nous sommes présentement à la recherche d’un(e) avocat(e) ou d’un(e) notaire (2 postes) possédant de 3 à 5 années et de 5 à 7 années d’expérience.

La personne recherchée se consacrera à la préparation de testaments et de mandats, ainsi qu’à l’administration et à la liquidation des successions. Elle interviendra aussi dans des dossiers traitant de planification successorale, de fiducie familiale et de planification fiscale après le décès.

Parfaitement bilingue, la personne recherchée devra avoir d’excellentes habiletés rédactionnelles et maîtriser les techniques de négociation.

Les personnes intéressées sont invitées à soumettre leur lettre de présentation et leur curriculum vitæ à Me Justine Benoit (jbenoit@spiegelsohmer.com).